Ejecutivo/a Comercial

CONEXIONHR

Se busca un/a Ejecutivo/a Comercial para desarrollar nuevos negocios en el sector logístico y ampliar la cartera de clientes.

Última verificación el 27 de junio de 2026. Podemos ganar una comisión cuando haces clic.

Esta oferta puede ser atractiva para profesionales con experiencia en logística que busquen expandir su carrera. la falta de información sobre salario y modalidad de trabajo puede ser un inconveniente para algunos.

✓ Oportunidad de crecimiento en una empresa estable ✓ Foco en el desarrollo de nuevos negocios ✓ Ambiente laboral dinámico

Ejecutivo/a Comercial

CONEXIONHR

Actualizado hace 4 días

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Acerca de este rol

Se busca un/a Ejecutivo/a Comercial para desarrollar nuevos negocios en el sector logístico y ampliar la cartera de clientes.

Acerca de la empresa

CONEXIONHR es una empresa especializada en la gestión de recursos humanos, enfocada en conectar talento con oportunidades laborales.

Aspectos destacados clave

✓ Oportunidad de crecimiento profesional
✓ Fuerte enfoque en el desarrollo comercial
✓ Interacción con clientes y stakeholders
✓ Experiencia en el rubro logístico requerida

💡 Toma honesta: La posición quienes buscan un desafío en el sector logístico y tienen habilidades comerciales sólidas.

Ventajas

✓ Oportunidad de crecimiento en una empresa estable
✓ Foco en el desarrollo de nuevos negocios
✓ Ambiente laboral dinámico

Contras

✗ Salario no especificado
✗ Ubicación no remota
✗ Requiere experiencia previa en logística

Mejor para: Es ideal para profesionales del sector logístico que deseen asumir un rol activo en la expansión comercial.

Cuidado: La falta de detalles sobre el salario y el formato de trabajo podría ser un factor desalentador para algunos postulantes.

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Revisión de expertos

El rol de Ejecutivo/a Comercial en CONEXIONHR oportunidad para quienes tienen un historial en ventas dentro del sector logístico. La empresa busca fortalecer su crecimiento y esto implica un enfoque proactivo hacia la captación de nuevos clientes.

que la posición no es remota y se encuentra en Posadas, lo que limita las opciones flexibilidad laboral. Aunque la falta de información sobre el salario puede ser un impedimento, esta ausencia puede deberse a la necesidad de ajustar la oferta según la experiencia del candidato.

Los candidatos ideales serán aquellos que no solo posean habilidades comerciales, estén dispuestos a trabajar de manera directa con clientes y colaborar en el crecimiento de la empresa. Según la publicación en el sitio oficial (https://ar.talent.com/redirect?acquisition_sub_id=10101&bpid=7d9ac3bbe067af7ae3e37951fb4eb83e&channel_1=default&channel_2=default&channel_3=default&context=api&eligible=yes&falcon=1&id=625615238306139340&initiator=&is_gl=0&l=Posadas&oapply=org_v2026-06&pc=16&pid=6f58fa91dc7d&publisher=7c2b7e61c1&puid=3dea3deegddbgddafddf3deb3deegddd3de83ded3deg3dea3def3ded3de73ded3dec3deg3ee33deg3ee33cef3bee3bed3ee33defgdd93de83deebddb9ddc3deebdde8d&rdr=&sdb=7&search_id=5c97237b3f7313217fa137d4bfeb7e9c&source=RubikTech&testid=sonic&utm_campaign=marketing&utm_medium=api&utm_product=7c2b7e61c1), la empresa se centra en conectar talento con oportunidades, lo cual puede ser un buen augurio para la cultura laboral.

si buscás un desafío en un entorno dinámico y tenés la experiencia necesaria, esta podría ser tu oportunidad. si priorizás la flexibilidad laboral o un salario claramente definido, tal vez debas considerar otras opciones.