Lider Tehnic / Proprietar de Soluție

SCOR

Această poziție este responsabilă pentru soluții tehnice în echipa Retrocession, colaborând cu utilizatorii de afaceri și dezvoltatorii pentru a clarifica cerințele.

Ultima verificare 18 august 2026. Este posibil să primim un comision când faceți clic.

Publicitate

Această oportunitate este excelentă pentru cei cu experiență în conducerea echipelor tehnice și care își doresc un rol interactiv. Totuși, dacă nu te simți confortabil în medii rapide și cu cerințe variate, ar putea fi o provocare.

✓ Colaborare cu profesioniști din diverse domenii ✓ Acces la proiecte interesante și complexe ✓ Posibilitatea de a influența deciziile tehnice

Lider Tehnic / Proprietar de Soluție

SCOR

Actualizat acum 7 zile

Aplica acum →

Veți fi redirecționat către ro.talent.com

Bucharest

Despre acest rol

Această poziție este responsabilă pentru soluții tehnice în echipa Retrocession, colaborând cu utilizatorii de afaceri și dezvoltatorii pentru a clarifica cerințele.

Despre Companie

SCOR este o companie globală de reasigurare, specializată în soluții inovatoare pentru sectorul asigurărilor.

Repere cheie

✓ Colaborare strânsă cu Product Owner și echipe tehnice
✓ Responsabil pentru clarificarea cerințelor de afaceri
✓ Interfață între utilizatori și echipa de dezvoltare

💡 Ia cinstit: Poziția poate necesita abilități de gestionare a conflictelor, deoarece va trebui să echilibrezi cerințele diferitelor părți implicate. ritmul rapid al muncii poate fi stresant pentru unii.

Pro

✓ Colaborare cu profesioniști din diverse domenii
✓ Acces la proiecte interesante și complexe
✓ Posibilitatea de a influența deciziile tehnice

Contra

✗ Ritm de lucru rapid care poate fi stresant
✗ Necesar de abilități de mediere
✗ Fără detalii despre salariu

Cel mai bun pentru: Persoane cu experiență în inginerie software care doresc să-și dezvolte abilitățile de coordonare și gestionare a echipei.

Ai grijă: Fără informații despre salariu, ceea ce poate fi un factor decisiv pentru mulți candidați.

Aplica pentru acest post →

Veți fi redirecționat către ro.talent.com

Ce spun clienții

Angajații apreciază colaborarea interdisciplinară, dar menționează și stresul asociat cu ritmul de lucru.

Revizuirea expertului

Această poziție de Lider Tehnic la SCOR implică o interacțiune constantă cu utilizatorii de afaceri și echipele tehnice, ceea ce face ca abilitățile de comunicare să fie esențiale. Colaborarea strânsă cu Product Ownerul va determina succesul proiectelor. ritmul rapid al muncii poate necesita o adaptabilitate sporită.

Este important să știi că nu există informații despre salariu, ceea ce ar putea descuraja potențialii candidați. SCOR oferă oportunități de creștere profesională, dar așteptările pot fi foarte mari. Aceasta nu este o oportunitate pentru cei care preferă un mediu de lucru mai stabil și predictibil.