Policista/ka na obvodním oddělení
Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje
Kč měsíčně • po 6 měsících jednorázový nezdaněný NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 110.OČR • odchodné po 6 letech, výsluhový příspěvek po 15.
Naposledy ověřeno 8. května 2026. Za proklik můžeme získat provizi.
Policista/ka na obvodním oddělení
Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje
Aktualizováno 1 hour agoBudete přesměrováni na cz.talent.com
O této roli
O společnosti
Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje se zabývá zajištěním veřejné bezpečnosti a pořádku v regionu.
Klíčové body
- ✓ Měsíční plat 110.000 Kč.
- ✓ Jednorázový nezdaněný náborový příspěvek po 6 měsících.
- ✓ Odchodné po 6 letech, výsluhový příspěvek po 15 letech.
💡 Poctivé vzít: Plat je nadprůměrný, ale práce v policii není pro každého. Zvažte náročnost a zodpovědnost, kterou obnáší.
Budete přesměrováni na cz.talent.com
Související články
The Truth About Project Management: Myths Debunked
Think project management is all about meetings and Gantt charts? Think again. We debunk common myths to help you navigate your career path.
Finding the Best Security Jobs: Top Picks for April
Discover the top security jobs for April, featuring competitive pay, flexible hours, and top employers in the industry. Get the inside scoop on where to apply and what to expect.
Finance Jobs Showdown: Sales Rep vs. Bank Consultant
Explore the best finance job options this spring, weighing pay, flexibility, and work-life balance. Discover which role suits your needs.
Office Admin Jobs: Top Picks for Flexibility and Pay This Spring
Explore the best office admin jobs this spring, focusing on flexibility and pay. From top employers to hidden gems, find the role that suits your career goals.
Teaching Jobs: Navigating the Best Opportunities This Spring
Explore the top teaching roles available this spring. From budget-friendly picks to premium opportunities, find what suits you best.
Why CNC Operators Are in High Demand This Spring
Explore the top CNC operator positions available this spring, focusing on pay, flexibility, and opportunities for newcomers.