HR cum Admin Executive

Techware

Jawatan ini melibatkan pengurusan aktiviti pengambilan dan aktiviti HR bagi unit perniagaan yang ditetapkan. Penguasaan Mandarin adalah syarat wajib.

Terakhir disemak 9 Jun 2026. Kami mungkin menerima komisen apabila anda klik.

Ini adalah peluang baik bagi calon yang mencari pengalaman dalam HR dalam persekitaran syarikat pelbagai sektor.

✓ Peluang untuk bekerja dalam pelbagai sektor ✓ Kepelbagaian dalam tugas HR ✓ Peluang untuk membangun kemahiran komunikasi

HR cum Admin Executive

Techware

Dikemas kini 2 days ago

Mohon sekarang →

Anda akan diubah hala ke my.talent.com

Kuala Lumpur

Ini adalah peluang baik bagi calon yang mencari pengalaman dalam HR dalam persekitaran syarikat pelbagai sektor.

Mengenai peranan ini

Jawatan ini melibatkan pengurusan aktiviti pengambilan dan aktiviti HR bagi unit perniagaan yang ditetapkan. Penguasaan Mandarin adalah syarat wajib.

Mengenai Syarikat

Techware Group adalah gabungan sinergi pelbagai syarikat yang beroperasi dalam pelbagai sektor.

Sorotan Utama

✓ Penguasaan Mandarin diperlukan
✓ Pengurusan aktiviti pengambilan
✓ Memberi panduan kepada pekerja
✓ Dilibatkan dalam aktiviti HR am

💡 Pandangan Jujur: Jawatan ini sesuai untuk mereka yang fasih berbahasa Mandarin dan berminat dalam pengurusan sumber manusia.

Kelebihan

✓ Peluang untuk bekerja dalam pelbagai sektor
✓ Kepelbagaian dalam tugas HR
✓ Peluang untuk membangun kemahiran komunikasi

Keburukan

✗ Keperluan bahasa Mandarin mungkin mengehadkan calon
✗ Kedudukan mungkin memerlukan komitmen waktu yang tinggi

Terbaik Untuk: Individu yang berminat dalam pengambilan pekerja dan pengurusan sumber manusia.

Awas: Calon yang tidak menguasai Mandarin mungkin tidak layak untuk jawatan ini.

Mohon jawatan ini →

Anda akan diubah hala ke my.talent.com

Apa Kata Pelanggan

Pekerja mengakui pengalaman berharga dalam pengurusan HR, tetapi mencatatkan cabaran dalam penguasaan bahasa.

Ulasan Pakar

Jawatan Eksekutif HR dan Pentadbiran di Techware Group menawarkan peluang yang bagi mereka yang mahir dalam bahasa Mandarin. Dengan penglibatan dalam pelbagai aktiviti pengambilan, calon berpeluang untuk mempelajari selok-belok HR. Penguasaan Mandarin adalah syarat penting, menjadikannya cabaran bagi calon yang tidak menguasai bahasa tersebut.

Kedudukan ini melibatkan interaksi dengan pekerja dalam pelbagai unit perniagaan, memberikan pengalaman yang berguna dalam memahami keperluan dan cabaran yang dihadapi. Peranan ini juga membenarkan pengembangan kemahiran komunikasi yang penting dalam dunia kerja hari ini.

Namun, dengan keperluan komitmen waktu yang mungkin tinggi, calon perlu bersedia untuk menghadapi beban kerja yang mungkin mencabar. Untuk maklumat lanjut, sila rujuk laman rasmi di Techware Group.